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Xinjiang Textile And Labour Intensity Area
< p = style = "TEXT - align: Center" > img - border = "0" align = "center" alt = "" src = "/ uploadimages / 201405 / 27 / 20140527100739 \ \ u SJ.Jpg" / /
Http: / / sjfzxm.Com / News / index \ \ \ US.A s p >Il est intéressant de noter que cet indicateur ne visait auparavant que les entreprises centrales frontalières, les entreprises restantes exigeant au moins 50% du personnel nouvellement recruté.Il s' agit de faire en sorte que davantage de personnes de notre région, motivées et aptes au travail, puissent trouver un emploi.< p >
P > > Cette information provient d 'un colloque sur le thème de la réforme de l' emploi pour les huissiers organisé par le Bureau du Groupe directeur du Comité du parti pour une réforme complète du Xinjiang, le 23 mai.< p >
Http: / / sjfzxm.Com / News / index u.A S P / / A / / sjfzxm.Com / News / index u.A s pA) Appui à un groupe de projets « à court terme » dans le sud du pays pour créer un groupe d 'entreprises privées et développer des plates - formes d' emploi;Renforcer le système d 'assurance chômage pour prévenir le chômage et promouvoir l' emploi.Améliorer progressivement le système statistique de surveillance du chômage et promouvoir la gestion du chômage sous le nom réel.< p >
B) en 2014, le Fonds d 'assurance chômage financera la promotion de l' emploi à hauteur de 373 millions de yuan, soit une augmentation de près de 100 millions de yuan par rapport à l 'année précédente;- Oui.< p >
P lors du colloque, les responsables de 14 services et départements du Bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale du Xinjiang, de la Commission économique et sociale pour l 'Asie et le Pacifique, de la Commission du développement et de la réforme et du Bureau des finances ont examiné les moyens de mettre en œuvre les éléments pertinents de la réforme du secteur de l' emploi dans les « Éléments de travail 2014 du Groupe directeur du Comité du parti Xinjiang pour une réforme globale et approfondie ».< p >
P > > Le Directeur adjoint de la direction de la protection sociale du Xinjiang, m. Hou Lixian, a indiqué que la circulaire du Bureau sur la promotion de l 'emploi des travailleurs locaux dans les entreprises du Xinjiang avait été élaborée.< p >
P > su guoping, Directeur adjoint de la Commission économique et sociale pour l 'Asie et le Pacifique du Xinjiang, a indiqué que, dans le cadre du développement intensif de l' industrie textile et de l 'habillement < http: / / sjfzxm.Com / News / index u.A s p >, la région du Sud appuierait 292 projets susceptibles d' aider 45 000 personnes à trouver un emploi.À l 'heure actuelle, 184 projets, à l' exception des textiles et des vêtements, ont été financés au titre de la première phase et le plan de financement du projet concernant les textiles et les vêtements a été soumis au Gouvernement pour approbation et sera bientôt publié.< p >
P > > Ding Zhigang, Directeur adjoint du Comité d 'information du Xinjiang, a indiqué qu' en trois ans, les entreprises centrales basées dans le Xinjiang devraient pouvoir recruter environ 30 000 personnes supplémentaires appartenant à des minorités ethniques.Dans les trois années à venir, la proportion d 'emplois occupés par les minorités ethniques sera supérieure à 25%.Pour les 10% ou moins, on s' efforce d 'atteindre 10% dans un délai d' un à deux ans.< p >
Http: / / sjfzxm.Com / News / index \ \ \ US.A s p >Il est intéressant de noter que cet indicateur ne visait auparavant que les entreprises centrales frontalières, les entreprises restantes exigeant au moins 50% du personnel nouvellement recruté.Il s' agit de faire en sorte que davantage de personnes de notre région, motivées et aptes au travail, puissent trouver un emploi.< p >
P > > Cette information provient d 'un colloque sur le thème de la réforme de l' emploi pour les huissiers organisé par le Bureau du Groupe directeur du Comité du parti pour une réforme complète du Xinjiang, le 23 mai.< p >
Http: / / sjfzxm.Com / News / index u.A S P / / A / / sjfzxm.Com / News / index u.A s pA) Appui à un groupe de projets « à court terme » dans le sud du pays pour créer un groupe d 'entreprises privées et développer des plates - formes d' emploi;Renforcer le système d 'assurance chômage pour prévenir le chômage et promouvoir l' emploi.Améliorer progressivement le système statistique de surveillance du chômage et promouvoir la gestion du chômage sous le nom réel.< p >
B) en 2014, le Fonds d 'assurance chômage financera la promotion de l' emploi à hauteur de 373 millions de yuan, soit une augmentation de près de 100 millions de yuan par rapport à l 'année précédente;- Oui.< p >
P lors du colloque, les responsables de 14 services et départements du Bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale du Xinjiang, de la Commission économique et sociale pour l 'Asie et le Pacifique, de la Commission du développement et de la réforme et du Bureau des finances ont examiné les moyens de mettre en œuvre les éléments pertinents de la réforme du secteur de l' emploi dans les « Éléments de travail 2014 du Groupe directeur du Comité du parti Xinjiang pour une réforme globale et approfondie ».< p >
P > > Le Directeur adjoint de la direction de la protection sociale du Xinjiang, m. Hou Lixian, a indiqué que la circulaire du Bureau sur la promotion de l 'emploi des travailleurs locaux dans les entreprises du Xinjiang avait été élaborée.< p >
P > su guoping, Directeur adjoint de la Commission économique et sociale pour l 'Asie et le Pacifique du Xinjiang, a indiqué que, dans le cadre du développement intensif de l' industrie textile et de l 'habillement < http: / / sjfzxm.Com / News / index u.A s p >, la région du Sud appuierait 292 projets susceptibles d' aider 45 000 personnes à trouver un emploi.À l 'heure actuelle, 184 projets, à l' exception des textiles et des vêtements, ont été financés au titre de la première phase et le plan de financement du projet concernant les textiles et les vêtements a été soumis au Gouvernement pour approbation et sera bientôt publié.< p >
P > > Ding Zhigang, Directeur adjoint du Comité d 'information du Xinjiang, a indiqué qu' en trois ans, les entreprises centrales basées dans le Xinjiang devraient pouvoir recruter environ 30 000 personnes supplémentaires appartenant à des minorités ethniques.Dans les trois années à venir, la proportion d 'emplois occupés par les minorités ethniques sera supérieure à 25%.Pour les 10% ou moins, on s' efforce d 'atteindre 10% dans un délai d' un à deux ans.< p >
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