周海江：大好きで、責任を持って伝統文化を発揚します。

＜p＞共産党員として、周海江は常に共産党員としての高い基準で自分を厳しく要求し、小豆集団を率いて絶えず社会に愛を捧げる。2010年10月28日から31日まで、周海江は中央組織部が組織した全国各地の党員代表と一緒に四川大地震の被災地に行き、「特別党費」の使用管理状況を現地で確認した。被災地に着いたら、周海江さんは建設プロジェクトが迅速に進んでいるのを見て、被災地のみんなは新居に住んでいます。子供たちが新しい教室棟で真剣に勉強しているのを見て、彼らの不屈の奮闘精神に感動しました。＜/p＞
＜p＞貧困学子を助け、教育を支援することは、小豆の感謝を社会に還元する重要な面である。1990年、小豆グループは15万元を出資して、蕩上村小学校のために教育棟を建てました。300人以上の小学生を広々として明るい教室に座らせました。1998年、小豆は河海大学、南京航空宇宙学院、蘇州大学に小豆奨学金を設立しました。2007年、小豆グループは香港下中学、懐仁中学、無錫市文化遺産保護基金会、青海玉樹州に600万元を寄付しました。その後、共産主義青年団中央を通じて全国の貧困大学生に200万元を寄付しました。2011年1月、江蘇省慈善団体総会に70万元寄付します。2011年1月、江蘇省美徳基金に300万元寄付します。＜/p＞
＜p＞＜strong＞貧困対策が大好き＜strong＞＜p＞
＜p＞小豆集団にとって、感謝は一種の気持ちであり、＜a href=“http:/www.sjfzxm.com/news/indexuf.asp”という文化でもあり、感謝の気持ちを企業文化に本当に溶け込ませてこそ、企業の自覚行動になります。小豆文化は「情文化」であり、親心、友情、愛情であり、その中の核心は感謝である。＜/p＞
＜p＞2008年5月12日午後、四川ブン川大地震が発生した後、小豆集団の上から集団の高層まで、下から現場の従業員まで、非常に関心を持っています。周海江は第一時間に関連会議を開催し、被災地に援助の手を差し伸べる方法を検討しています。会議は直ちに被災地に100万元を寄付することを決定しました。四川ブン川にいる2人の小豆従業員、小豆大胎工場の陳祖超と楊緒兵に1人1万元の慰問金と衣類の一部を与えました。5月18日、小豆グループの党委員会幹部は積極的に自発的に党組織に被災地を支援する「特別党費」121万元を納めました。＜/p＞
＜p＞周海江がテレビのニュースで見た時、被災地の指揮センターが発表した不足物資には衣類などの生活用品があり、テレビの被災地の人々は衣服が不足していて、生活がとても不便です。被災地のために多くのことをしたいと思っていた周海江は、早速、小豆＜a target＝“_blank”href＝“http:/www.sjfzxm.com/”服装＜a＞を被災地の人々に寄付することを決めました。5月24日、小豆は元から四川地震の被災地254万元を支援した上で、無錫市慈善総会を通じて被災地に310万元の小豆の服を寄付して、小豆の情が被災地につながります。これは小豆の4回目の被災地に愛を捧げるもので、これで小豆は四川地震の被災地を566万元に支援します。＜/p＞
＜p＞2005年7月、小豆グループは中央統一戦部、全国工商連合機構の「光彩事業巴中老区行」活動に参加し、23.6万元を寄付して巴中市巴州区青木郷76人の老紅軍遺児を援助した。2006年4月21日、無錫市錫山区で行われた情暖万家慈善募金活動の中で、150万元を寄付しました。2007年1月、無錫市錫山区で行われた情暖万家の慈善募金活動の中で、2500万元を寄付しました。企業内では、毎年従業員の給料が上がっているほか、従業員に企業の発展成果を共有させています。小豆集団は専門的に「小豆慈善基金」を設立し、従業員を支援しています。2010年、従業員85人が「小豆慈善基金」の協力を得て、金額は50万元に達しました。＜/p＞
＜p＞＜strong＞創業の持続をサポート＜strong＞＜p＞
＜p＞周海江は、企業家が社会公益事業に参加し、社会に愛を捧げるのは一時の情熱だけではなく、根気よく続けるべきだとずっと思っています。2010年に舟曲で大規模な土石流災害が発生した後、周海江は被災地の住民の生活に非常に関心を持っています。彼個人が被災地に100万元寄付した後、周海江はまた企業代表として無錫市の対口援助代表団として舟曲県に赴き、労働力移転や人的資源訓練などの対口援助を行っています。その後、小豆グループは積極的に無錫市人保証部門と舟曲関係職能部門と連絡を取り、舟曲業者のために小豆集団に来て仕事をする準備をしました。＜/p＞
＜p＞昨年2月25日、160人の舟曲からの出稼ぎ者が本格的に小豆の仕事に来ました。歓迎式の前に、周海江は舟曲の150人の新入社員に安家見舞金を出しました。＜/p＞
＜p＞数ヶ月後、舟曲160人の従業員の一人である24歳のチベット族の娘、楊路譲木さんは、小豆学院で安全、企業文化、専門技能などの一連の職場の訓練を受けて、小豆タオル工場の合格労働者となりました。＜/p＞
＜p＞小豆は青年の成長に関心を持ち、政府の就業圧力の解決に積極的に取り組んでいます。数年前、グループは無錫市団の市委員会と青年の就職創業見習い契約を締結して、青年のために就業、創業の機会を提供します。今は毎年約300～400人の大学生が小豆の実習に来ています。小豆の仕事に残っているのは63%ぐらいです。青年の就職創業をサポートするため、グループが設立した阿福小額ローン会社はまた「農村青年創業ローンプロジェクト」を設立しました。錫山区青年商会で創業者を選んで助けます。2009年、小豆グループは中国青年就職創業基金会に1000万元を寄付し、全国の大学生の創業、就職をサポートしています。＜/p＞
＜p＞＜strong＞環境を保護してグリーン企業を作る＜／strong＞＜p＞
＜p＞小豆グループは科学的発展、調和発展、生態発展を堅持し、社会的責任を強化し、「環境保護優先」、「環境友好」、「低炭素高効率」のグリーン企業の構築に努めています。红豆杉は世界でも绝灭危惧种として认定されている天然の希少な抗がん植物で、第四纪の氷河が残した古い树种で、抗がん剤のスギアルコールを抽出することができます。1997年から、小豆グループは大量の心血を払いました。人工培養によって、红豆杉の資源が乏しい問題を解決しました。そして、小豆グループは研究を通して、红豆杉は空気中の有害ガスホルムアルデヒド、二酸化硫黄などを吸収することができます。天然の「健康専門家」です。10年余りの研究開発を経て、すでに紅葉杉5000万株を栽培しました。盆栽50万鉢を販売しています。イチイ抗がん剤のイチジクアルコールと針剤の年間生産能力は10億元以上で、近年は50億元の産業規模を形成しています。イチイの大規模な栽培は農村の就業を促進し、農村の環境を改善し、新農村の建設を促進する。＜/p＞
＜p＞2008年9月、“小豆”のイチイは中南海に植えられ、上海万博中国館、西安園芸博覧会に相次いで出展し、中国企業の生態文明建設の成果を世界に展示しました。イチイの人々をより多くの幸せにするために、アズキグループは次の世代に関心を寄せてキャンパスに入る活動を開始し、「植物パンダ」のイチイを全国の小学生に贈りました。特に、イチイの大面積開発栽培は環境汚染を減らすだけでなく、生態環境を美化し、改善し、国の関係部門から好評を得ています。あずき人にとっては、環境保護も社会的責任を果たしています。＜/p＞
＜p＞＜strong＞伝統文化の発信に責任を負う＜strong＞＜p＞
＜p＞小豆は強烈な民族責任感をもって、中国の伝統文化の継承と発展に努め、中華文化の復興に貢献しています。数年前、経済発展に力を入れていると同时に、小豆は中国の伝统文化が国民、特に若者の心の中で日に日に薄れていることを発见しました。西洋のバレンタインデーの日に、バラは何十元か百元になりました。周海江は言った。そこで2001年から盛んな「七夕・小豆のバレンタインデー」の活動を開始し続け、テレビパーティー、詩と詞コンテスト、ラブソング大会などの形式を通じて、全世界の華人の中で中国の伝統文化を発揚し、健康な情愛観を提唱し、社会に大きな影響を与えました。＜/p＞
＜p＞伝統的な祝日を復活させるのは大変なことではないかと心配する人もいます。ましてこれは国家のことです。企業家がこのようなことをするのは愚公移山と同じです。小豆の堅持は社会から賞賛されつつある。有名な詩人の余光に、小豆は「バラに抵抗する小豆」と絶賛された。10年余りの苦労の末、七夕という伝統的な祝日がだんだん復活してきました。2006年5月20日、七夕祭りは国務院に第一陣の国家無形文化遺産リストに登録されました。2010年7月2日、中国宣伝部、全国文明弁公室、教育部、民政部、商務部、文化部など7つの省庁委員会が共同で文を発表した。「私たちの祝日」を深化させるテーマ活動計画について」の通知は、春節、元宵節、清明、端午、中秋、七夕、重陽（七節）など7つの民族の伝統的な祝日をどのように深め、より詳細に展開したかといえる。＜/p＞
＜p＞これらの努力こそが、2007年に「中国＜a target=「_blank」href=「http:/www.sjfzxm.com/」紡績＜a＞業界初の企業社会的責任を全面的に実行する企業となった。全国工商連、中国企業連合会、全国総工会と権威メディアなどを通じて真剣に選出され、小豆集団有限公司は500社余りの調査に参加した企業から選ばれ、「2007 CCTV年度の最高雇用者」となりました。さらに貴重なのは、金融危機が最も厳しい時期に、小豆グループが「リストラせず、減給せず、従業員の収入を確保し、従業員と共に難関を乗り切る」と約束し、金融危機の中で社会的責任を積極的に果たすことです。2010年から現在まで、小豆グループは連続的に何回も従業員の給料を引き上げて、平均的に60%増加しています。2009年、小豆は「全国紡績労働関係調和企業」の称号を授与されました。2010年12月、周海江は「2010ブランド中国慈善年度人物」の称号を獲得しました。2011年1月、周海江は人民ネットに「2010年十大民生人物」と評されました。2011年6月、周海江は「党のいい子・末端の良い幹部」の十大功労者に選ばれました。＜/p＞