천억 시장은 도대체 몇 군데 걸립니까?

"오늘 이곳에서 우리의 마음은 마치 10년 전 광동의 모래 시냇물 같다.

10년 동안 캐주얼 산업은 기하급수 발전을 누굴 10년 만에 직업복 산업의 발전은 어떤 상황입니까? 6월 29일 중국 패션협회 직업 연구센터 브리핑에서 중국 의류협회 상무부회장 장형걸 부회장은 감개무도 했다.

이 천억 위안 시장의 거대한 산업은 도대체 어떤 것이 필요한가

거대한 시장은 근심이 있다

자료에 따르면 중국은 6억 5000만 명의 산업대군이 국가적으로 제복을 통일하는 업계가 19개로, 매년 시장 수요가 1000억 위안 이상에 이른다고 한다.

이에 따라 중국 직업복 생산업체는 2만 5000여 가구가 많고 산업집단이 형성됐다.

그러나 산업 일파의 번영한 표상 뒤에는 여전히 존재하는 문제들이 있다: 업계 초보 늦기 때문에 직업 복장이 보급되지 않아 기업 자체는 아직 취약하고, 인재, 기술, 소비 관념, 시장 규범 등에서도 차이가 있다.

주요 표현은 표준 체계 불완전하다 대부분 군복 모드 를 그대로 옮기고, 디자인 결핍, 색깔, 스타일, 원단, 표지성 이 강하지 않다, 일방적으로 고품질, 기능성, 실용성, 가격 혼란, 악성 경쟁 이 심각하다, 지방 보호, 암함 조작 시 발생, 시장 운영 복잡 하 고 어렵다.

우리 직장 기업에게 미래의 발전은 반반이라고 할 수 있다.

기쁜 것은 우리가 이렇게 오랜 시간 발전을 통해 이미 규모를 갖추고 있어 더 큰 도전에 대응할 때 손을 맞출 수 있다는 점이다. 문제는 각 직업 의류업체들이 통일된 시장연합체가 아닌 각각자위정으로 불필요한 낭비를 초래했다.

직업 의류 기업가.

과학 기술 과 문화 의 지탱

따라서

‘ 중심 설립 초기, 우리는 과학 기술과 문화를 직업 산업과학과 지속적인 발전을 지탱할 수 있는 두 가지 지점으로 직업장 시장의 건강, 빠른 속도, 질서 있는 크로스 업그레이드를 촉진시킨다.

생산량을 중시하고 품질에 대한 향상을 점차적으로 늘리고, 첨단 기술 응용과 향상에 대한 관심을 늘린다.

장형걸이.

2009년 직업 장병 기업의 의화지분 유한회사가 출자하여 건설된 중국 최초의 직업 박람관은 강소 양중 건설을 위해 중국 직업 복장 업계의 공백을 메우고 중국 직업 복장 업계의 공동 탐구 및 연구 중국 직업 의류 발전 역사, 정리 및 직업 복장 문화에 온고지신 환경을 제공하며 직업 업종 상호 학습과 대외 교류를 위한 플랫폼을 만들었다.

"중화문명사는 얼마 안 됐지만 현재 중국의 직업 의상 업체는 국제적으로 언어권이 선명해 온 사회가 직업복 분야에 대한 많은 관심을 기울여야 한다"고 말했다.

강소이화지분 유한회사 마김방 회장은 "패션은 인파의 연령대만을 고려해야 하지만, 직업복 디자인은 기업 중 20 ~60세 모든 직원들의 합체성을 고려해야 한다고 말했다.

이런 요소들은 직업 디자이너로 하여금 더욱 풍부한 디자인 경험과 사회 경험을 갖춰야 한다.

또한 일반 복장에 비해 직업복 의 과학 기술 함량 도 그 큰 특징 으로 미래 직업 복장 의 발전 을 강화 유행 추세 에 대한 파악 을 강화 하 고 기업 의 과학 기술 경쟁력 은 중국 직업 장착 전통 공업의 옛 껍데기 공업의 옛 껍데기 산업 을 도울 수 있다.

브랜드가 된 후 강소이화지분 유한회사 회장 마금방은 산업의 지속적인 비약으로 과학기술의 상승에 올랐다.

2009년 강소에서 온 민간기업이 국경절 열병복을 모두 군공공장에서 도맡아 하는 전통을 깨고 60주년 국경절 열병장에서 중국 민영화 기업이 자체 발전을 완비하는 중요한 돌파를 이룩했다.

처마모의 가공 생산, 복장 가공 생산, 카스딜레는 국제 브랜드를 위한 스티커 생산을 전기 품질 향상의 중요 축적으로 삼았다.

“회사의 제복 생산 역사는 나중에는 불과하지만 제복 가공 시작부터 우리는 ‘출발, 기점 높은 ’이라는 이념을 이어가며 처음부터 제품의 품질을 중시한다.”

카스딜레의 이지명은 말했다.

그들은 제복의 양호한 일을 보장하기 위해 매일 고가 임금으로 독일에서 유명 판형사를 초빙하여 회사를 운영하고 있다.

고급 공예가 저급옷을 생산하고, 양복 공예로 제복 복장을 제작하는 표준은 카스딜레가 점차 시장을 점령시켰다.

“ 산학 연구 ” 의 사방 협력

아는 바로는

우리는 직업 복장 센터에 위치한 위치는 자기 운영, 자부하는 손익 능력을 가진 업종 공익성 기구다.

직업 복장 센터 는 현대 중국 직업 복장 산업 연구 기지 를 추진 해 직업 상 하위 산업 사슬 의 양성 발전 을 촉진 해 중국 직업 복장 이 국제 의 새로운 이미지 를 수립 해 중국 직업 산업 을 국제 선두 영역 으로 이끌 다.

장형걸이는 마치 그렇다.

이 센센센이 ‘ 협회 견견견기업 출투자, 공동 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구, 연구 연구, 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 추진을 융융융융융융융융융융융융융융융융융융융융융융연구, 기업 연구 연구 연구 연구, 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 연구 기술 기술, 연구 연구연구연구협동동동동동동운영체제를 도입할 것,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 연구회원, 직업 복장 센터 협조 메커니즘, 혁신 자원 최적화, 기업 협동, 협력 공승.

브리핑의 마지막에 장형걸이는 "직업 복장 산업의 공공 서비스 플랫폼으로 만들어야 한다. 확실하고 잘해야 한다. 중국 직업복 산업이 새로운 진출을 목표로 추진해 직업 산업 발전전략을 통해 복장 강국의 건설보폭을 가속화시켜야 한다"고 말했다.